ITINERARIOS INTEGRADOS DE INSERCIÓN para personas inmigrantes con apoyo de la prospección empresarial, es un programa que nuestra entidad AD Los Molinos lleva cabo desde el año 2004. Siempre con el apoyo de la DG de Integración y Atención Humanitaria del Ministerio de Inclusión, Migraciones y Seguridad Social y el Fondo Social Europeo.

Se desarrolla en Madrid capital y en diferentes municipios de la sierra oeste de Madrid como Collado Villalba, Galapagar, El Escorial, Colmenarejo, etc. Desde 2019 se amplía el territorio de intervención con acciones en Toledo y Murcia.

El programa promueve la inserción sociolaboral de personas inmigrantes, a través del desarrollo de itinerarios personalizados de inserción y el trabajo coordinado con los recursos del entorno. Desde 2008, el programa ha atendido una media de 200 personas inmigrantes al año.

OBJETIVOS

  • Diseñar itinerarios individualizados de inserción de personas inmigrantes
  • Capacitar en habilidades y conocimientos básicos para la búsqueda y  mantenimiento del empleo y el acceso a nuevas tecnologías.
  • Favorecer el acceso de los/as participantes a formación ocupacional que facilite su acceso al Mercado de Trabajo.
  • Sensibilizar a las empresas sobre la gestión de la diversidad, a través de la prospección empresarial
  • Facilitar la Inserción laboral de personas inmigrantes en el mercado laboral.
  • Incorporar en todas las acciones que se realicen la igualdad de oportunidades.
  • Sensibilizar y establecer una colaboración constante con los recursos del entorno, para fomentar el trabajo en red.

ACCIONES

1.- ITINERARIOS. Evaluación Inicial. Diagnóstico empleabilidad. Diseño itinerario personal. Acompañamiento Sociolaboral.

2.- CAPACITACIÓN. Talleres de: Motivación; Competencias profesionales; Búsqueda Activa de Empleo; Imagen personal; Orientación formativa; Entrevistas Laborales; Aula Digital.

3.- FORMACIÓN. Manipulado Alimentos. Auxiliar logística, Control stock con Radiofrecuencia y carretillas Elevadoras. Fregadoras Industriales. Limpieza Hospitalaria. Uso y Manejo de Carretillas Elevadoras

4.- PROSPECCIÓN. Gestión de la diversidad en la empresa. Inserciones laborales.

5.- SENSIBILIZACIÓN Y TRABAJO EN RED. Difusión del programa. Convenios de colaboración. Jornadas Estrategias de Empleo.

 

VER Formación para el Empleo: https://www.admolinos.org/formacion-para-el-empleo/

COLABORAN